公司招聘公告(能创股份有限公司招聘公告)

龙能创股份有限公司是由省委、省政府安排，省国资委、甘肃建投、甘肃城乡集团、甘肃电投、甘肃能化协调，共同出资10亿元组建的国有独资股份有限公司。2020年5月22日正式揭牌运营。公司依托省政府推进农村天然气管网和煤制气项目的企业平台实施，是集新能源技术研发、城乡供热、供水、燃气、环保、新能源汽车充电桩、人工智能等新能源及新基建项目的咨询、开发、建设、运营、产业协同发展为一体的新能源专业化投融资平台公司，也是省政府建设美丽乡村、实现乡村振兴的重要平台。公司目前拥有一家天然气专业公司和四个事业部(分布式能源事业部、环保工程事业部、智能与信息事业部、工程咨询事业部)。

因发展需要，公司现招聘以下管理人员。希望您的加入能给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间空！

一、工作信息

(1)高级管理人员:副总经理(4)

1.基本要求:

(1)本科及以上学历，年龄45岁及以下。

(2)5年以上相关工作经验，中级以上职称或相关行业资质。

(3)较强的组织协调能力、判断决策能力、计划执行能力、人际交往能力和谈判能力。

(4)具有良好的职业道德，责任心强，敬业精神和开拓精神。

(5)具有相关企业中层以上管理经验者优先。

2.任职能力的具体要求

位置1:

(1)有能源专业。

(2)熟悉能源行业及公司其他主营业务的动态和趋势；掌握国家和地方关于分布式能源的政策、法规和法律知识。

(3)熟悉分布式能源项目规划、项目立项、项目管理的知识和业务，了解金融知识。

第二个位置:

(1)节能环保专业。

(2)掌握国家和地方有关节能环保的政策、法规和法律知识；熟悉环保行业及公司其他主营业务的动态和趋势。

(3)熟悉环保节能项目规划、项目立项、项目管理的知识和业务，懂得财务知识。

位置3:

(1)具有信息网络、智能、电气自动化、工程管理等相关领域的专业学位。

(2)熟悉新能源汽车充电桩、大数据中心、人工智能、工业互联网等新基建行业的法律法规、相关政策、知识和业务，熟悉新基建行业的趋势和动向。

(3)熟悉新基建项目规划、项目立项、项目管理的知识和业务，懂得财务知识。

四个位置:

(1)具有金融、金融、投融资专业。

(2)熟悉投资业务流程及相关法律法规；能够撰写投资计划，主持投资项目的调查、分析、计划、监测、评估和管理；掌握投融资流程和特殊业务，具备较强的财务建模和分析能力。

(三)具有较强的客户维护能力和金融产品设计能力，能够与金融机构合作设计具体的融资模式；信息网络具有丰富的资本运营经验和较强的金融风险控制能力。

(4)具有丰富的融资渠道和广泛的行业人脉，或有基金、投行、银行、信托、保险、证券等工作经验者优先。

(2)中层管理人员(12)

1.基本要求:

(1)本科及以上学历，年龄40岁及以下；4年以上相关工作经验，中级以上职称或相关行业资格。

(2)在项目规划、项目建立和项目管理方面有一定的知识和业务，了解财务方面的知识。

(3)较强的组织协调能力、判断决策能力、计划执行能力、人际交往能力和谈判能力。

(4)具有良好的职业道德，责任心强，敬业精神和开拓精神。

(5)有与所需岗位相关的企业管理经验者优先。

2.任职能力的具体要求

职位1:部门经理(8)

(1)能源、环保、信息网络、智能、电气自动化、项目管理等相关专业教育。

(2)了解能源行业、环保节能行业和新基建行业的动态和趋势，熟悉相关行业、国家和地方相关行业的政策法规和法律知识；

职位2:财务/投资和融资经理(4)

(1)具有金融学、金融学、经济学、投融资等专业。

(2)熟悉财务、投资业务流程及相关法律法规；熟悉投融资流程和特殊业务知识。

(3)熟悉国家宏观经济政策和资本市场，熟悉资本运营、金融、法律等相关知识。

(4)具有较强的财务分析和投资分析能力，了解投资、IPO、企业并购、重组、投融资等情况。

(5)有基金、投资银行、银行、信托、保险、证券工作经验者优先。

(3)一般管理人员(9)

1.基本要求:

(1)本科及以上学历，年龄35岁及以下。

(2)3年及以上相关工作经验，助理及以上职称或同级专业资格。

(3)熟练使用Word、Excel等办公软件；熟悉各种办公自动化设备。

(4)良好的协调、沟通能力和执行能力；学习能力强，积极主动，认真负责，有良好的团队精神。

(5)有相关企业工作经验，岗位要求者优先。

2.任职能力的具体要求

职位:项目发展规划专家(1)

(1)具有经济学、项目管理、企业管理等相关专业学位。

(2)熟悉项目规划设计阶段的市场调查、分析和研究。

(3)能够协助上级领导对项目方案设计、外部项目的检查和规划、运营模式和经济计算进行综合分析，撰写初步规划报告等。

(4)较强的内部控制、成本管理和风险控制能力；

职位2:项目风险控制专家(1)

(1)具有金融、经济、管理、数理统计、计算机科学、法律等相关专业学位。

(2)了解公司法、合同法等相关法律知识。

职位3:项目投资管理专家(1)

(1)投资、金融、金融、营销、经济等相关领域的教育。

(2)根据公司发展战略和投资工作计划，参与各类投资项目的收集和分析，参与项目前期商务谈判。

(3)能够配合撰写项目立项报告、投资建议书等项目文件；熟悉投资项目资料的整理、分类和归档。

(4)协助上级领导拓展和维护公司外部资源，与相关机构保持日常沟通和业务合作。

职位4:项目管理专家(1)

(1)能够配合上级领导对项目成果进行计划和估算，制定总体目标和要求。

(2)能够对项目过程进行详细的计划和分解，具体分解每项任务的活动、时间、资源和成本。

职位5:财务(税务)会计师(1)

(1)具有金融、税务等相关专业学位。

(2)能独立操作会计电算化，编制国有资产决算财务报告，熟悉税务筹划和纳税申报流程。

(3)熟悉国家相关金融法律法规政策和行业经营管理知识，遵守职业道德。

职位:投资和融资专家(1)

(1)具有金融学、金融学、经济学等相关专业学位。

(2)熟悉投资企业或项目的立项、报建等具体事务性工作。

(3)能够在上级领导的安排下起草投资意向书、协议、经济合同，对拟投资项目进行简单的研究分析，编制拟投资企业或项目的可行性报告。

(4)熟悉相关统计工作，具备投资管理和项目管理知识，熟悉投资流程。及时收集、整理、完善投资部门管理范围内的投资企业档案。

职位7:人力资源(党务)专员(1)

(1)具有人力资源管理、法律、企业管理、党务专业。

(2)熟悉人力资源各模块的业务流程，能够独立完成人力资源的各项管理任务。

(3)能够独立起草人力资源管理相关文件。

(4)熟悉社会保障法、劳动合同法等与人力资源管理相关的法律。

(5)掌握一定的党务工作流程，了解党的管理。

职位:法律(会议)专员(1)

(一)具有法律相关专业学位；

(2)熟悉公司法、合同法等现代企业管理相关法律法规。

(3)具有较强的文字表达能力，能按要求起草相关法律文件。

(4)较强的逻辑思维、维护、分析判断能力。

职位9:办公室秘书(文员)(1)

(1)具有秘书学、汉语言文学、行政管理等相关专业毕业证书；

(2)熟悉公文写作，具有较强的文字功底、语言提炼能力和扎实的文字功底；熟悉文件管理和数据整理；

(3)良好的沟通协调能力，思维逻辑清晰，服务意识强，了解基本的商务礼仪，性格开朗，对他人热情，形象气质好，对工作热情，细致耐心。

二.薪酬和福利

(1)工资和福利

1.高级管理人员可以采用职业经理人模式，工资面议。

2.其他管理人员按照公司薪酬管理办法执行基本工资加绩效奖金的薪酬制度。

(2)福利和待遇

1.受聘人员严格按照《劳动合同法》签订劳动合同，约定相应试用期，缴纳五险一金(养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+住房公积金)。