工伤保险缴费比例(工伤保险单位缴费比例是多少)

我相信我们很多人对工伤保险不是很清楚，了解也不是很透彻，但是它和我们的生活息息相关。我们真的很有必要了解这一点。工伤保险单位缴费比例是多少？

1.工伤保险单位缴费比例是多少？

根据中国人力资源和社会保障部发布的通知，2017年各行业工伤风险类别对应的工伤保险行业基准费率如下:

第一至第八类分别控制在本行业职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。同时，各行业的费率档次由浮动费率决定。

1、一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%和150%；

2.二类至八类行业可分为五档，即在基准费率的基础上，分别上浮120%、150%或下浮80%、50%。

二、工伤保险待遇有哪些？

参加工伤保险的用人单位职工发生工伤，经劳动保障行政部门认定为工伤或者作出劳动能力鉴定后，下列项目符合规定的，由工伤保险基金支付:

1.工伤医疗费用:治疗符合国家规定的有关目录或标准的工伤和职业病所发生的一切费用。

2.辅助设备配置费；

3.一次性伤残补助金；

4.伤残津贴；

5.伤残评定后的生活护理费；生活护理费按照生活完全不能自理、大部分生活不能自理或部分生活不能自理三种不同等级支付。标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。

6.丧葬补助；为6个月统筹地区上年度职工月平均工资；

7.供养亲属抚恤金；按照职工本人工资的一定比例，发放给因工死亡职工提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%，其他亲属每月30%，老人或孤儿每月10%。每名受抚养亲属的核定养恤金总额不得高于因工死亡雇员生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

8.一次性死亡补助金。标准为上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍。

9.康复治疗费用。

三。工伤保险待遇有哪些项目？

根据国务院《工伤保险条例》，工伤保险待遇的项目和标准如下

1.治疗(医疗)费用。治疗工伤的费用必须符合工伤保险诊疗项目信息资源目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准。

2.住院伙食补助。工伤职工住院治疗的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

3.异地就医的交通费、食宿费。凭医疗机构出具的证明，报经办机构批准，工伤职工到统筹地区外就医的，所需交通、住宿及费用由单位按本单位职工因公出差标准报销。

4.康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复治疗的费用，符合《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》和《工伤保险住院服务标准》中本条第三款规定的，由工伤保险基金支付。

5.辅助设备费。工伤职工因日常生活或者就业需要，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅等辅助器具，所需费用根据按照国家规定的标准从工伤保险基金中支付。

6.停工和带薪休假期间的工资。职工在工作中发生事故或者患职业病，需要停工接受工伤医疗的，停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。

7.生活护理费。生活不能自理的工伤职工，停工期间需要照顾的，由其所在单位负责。工伤职工被评定为伤残并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，生活护理费用由工伤保险基金按月支付。

8.一次性伤残补助金。标准为:一级伤残27个月本人工资，二级伤残25个月，三级伤残23个月，四级伤残21个月；五级伤残是本人18个月工资，六级伤残是本人16个月工资，七级伤残是本人13个月工资，八级伤残是本人11个月工资；9级伤残是我9个月工资，10级伤残是我7个月工资。

9.伤残津贴。职工因工致残被鉴定为一至四级伤残的，根据伤残等级由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。职工因工致残被鉴定为五级或者六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。安排工作有困难的，由用人单位按月给予伤残津贴。标准如下:五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。

10.一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。工伤职工被鉴定为五级或者六级伤残的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；职工因工伤残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

11.丧葬补助。职工因工死亡丧葬补助金为统筹地区上年度职工月平均工资6个月。

12.供养亲属抚恤金。因工死亡职工供养亲属的抚恤金，按照本人工资的一定比例发给提供主要生活来源且不能劳动的亲属。

13.一次性死亡补助金。一次性死亡补助金标准为统筹地区上年度职工月平均工资的48个月至60个月。具体标准由统筹地区人民政府根据当地经济社会发展规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。

综上所述，工伤保险由单位缴纳，工伤保险单位的缴费比例从0.2%到1.9%不等，具体取决于行业特点。还有就是风险高的行业，容易发生安全事故，所以工伤保险的缴费率会更高。