你的兴趣爱好(简历)怎么写？)

专业知识对简历影响不大，也不是HR最在意的地方。但是，兴趣爱好可以为招聘人员提供对求职者的综合评价。特别是有些单位会有年会，运动会之类的，领导都想招一个新人，能起到顶个作用，为自己争点光。所以，特长爱好是你简历的加分项，可以锦上添花，甚至可以雪中送炭。简历爱好怎么写才能提高求职成功率？

1、围绕求职意向

想做技术，就写网页设计，躺在技术论坛上，参加技术聚会，在知乎和百度百科上回答问题等等。你甚至可以把豆瓣上你喜欢的书做成豆专栏，放在你的兴趣爱好里，让人觉得你是天生喜欢科技的；公司要招聘公关人员，要突出能体现其口才、思维敏捷、爱好广泛的特点，比如常年参加烤面包机大师讲座，热爱桌游等团体面对面策略游戏等。如果你申请工会人员，不要犹豫，写下你在书法，唱歌，跳舞方面的专长。

2.性格体现在工作上。

有些岗位与兴趣爱好密切相关:比如销售岗位需要一些经常参加团队活动、比赛活动的人；会计岗位需要努力的人，可以有一些阅读爱好。建筑设计这个岗位需要思维能力强的人，所以在爱好上要突出自己思维的活跃性、透彻性和逻辑性。以下是简历中的一些爱好和特点，可供参考:

篮球、足球和排球:团队精神。适用于大多数职位。如果你有这个爱好，可以写进简要日历。

围棋、象棋:战略意识，应聘市场或高端职位比较适合写这类爱好。

阅读，古典音乐:优雅。适合报考文职岗位。

旅游:适应不同环境和快速学习的能力。尤其是一些需要出差，有这方面爱好的求职者，无疑具有一定的优势，适合做销售工作。

跆拳道:会。适用于管理和营销岗位。

演讲和辩论:沟通能力强，适合营销和销售岗位。

舞蹈:外向，容易沟通。适用于公关、营销岗位。

3.爱好越具体越好。

没有特定的爱好通常被理解为你根本没有真正的爱好。更糟糕的是，人们会认为你的写作水平很差。这些爱好在HR眼里:

音乐:无特长；整天戴着耳机的家伙；文艺青年与2B；也许唱卡拉ok。

读书/读书:无特长；看各种智障小说；这个人很无趣；不说话的人。

阅读这种爱好最好不要写。哪个学生直到今天才在寒窗苦读？除非你真的对某一段历史和文学有很好的了解，否则还是不要写的好。你要知道，中资企业的人事经理大部分都是文科出身，在商业上不能辜负你，所以文学上谁会打胜仗就不清楚了。

4.最好写一两个运动爱好。

否则，招聘经理会认为你的身体状况不适合运动，或者是因为缺乏毅力而不愿意运动，因为有些工作需要经常出差或者加班，这样高强度的工作可能不会录用你。

不妨写下一些日常生活中经常玩的运动，比如羽毛球。大部分时候不会提高你捡球的水平，也不会让招聘经理失望。

5.记得无中生有。

一个经典的例子是，一个人在简历中写道，他的特长是篮球，但他从未接触过。结果在公司活动，老板叫他找五个人打篮球。结果可想而知，真实水平暴露了，人们对你的诚实产生了怀疑。

不要写你的弱点。面试官可能对哪个项目感兴趣，有时候会找你聊几句。尤其是连续面试几个或者十几个之后，有些招聘人员喜欢聊一些轻松的话题。一旦说出自己的弱点，大多数人都会尴尬，尴尬，失去信心，这对你非常不利。更重要的是，招聘人员会认为你在撒谎。