民主生活会主席(2019年民主生活会主席)

2019年民主生活会主持人讲话

为了保证本次民主生活会的高质量、好结果，* * *还抽出百忙之中参加会议进行指导，让我们以热烈的掌声欢迎大家的到来！

本次专题民主生活会，按照* * * *的部署，重点学习领会* * * * *，对照* * * * *，深入排查问题，深刻剖析问题的思想根源，提出切实可行、具体有力的整改措施。总的来说，这次民主生活会的会前准备是比较充分的，规定的动作都到位了，召开专门的民主生活会的条件也满足了。前期我在* * *会上就相关会议的要求做了具体说明。接下来，我将按照议程逐项进行。

按照程序要求，本次民主生活会有四个议程。

我* * * * *提出召开民主生活会的要求；

二是班子成员开展批评和自我批评；

三.* * * *对班子成员进行点评，并对区办下一步工作提出要求。

接下来，会议正式开始。欢迎参加这次民主生活会。

接下来，会议进行到第二项，批评和自我批评。首先，我* * * *要求自我批评。

同志们，谢谢你们中肯的批评。我虚心接受。

接下来，请* * * *进行自我批评。

请同志们* * * *提出你们的批评。

成员们依次进行批评和自我批评。

刚才按照* * * *的要求，我们团队的成员在批评和自我批评上都是豁达、豁达、勇敢、真诚的。大家都很清楚，分析深刻，整改措施切实可行；他们从维护团结，互相关心的高度，互相批评，大家的意见都很中肯，很真诚。我希望我们每一个成员都真诚地接受批评并做出改变。

总的来说，这次民主生活会主题突出，很好地贯彻了上级的部署要求，达到了增强* * *和* * *发现和解决自身问题能力的目的，为进一步严肃生活开了个好头。它具有以下特点:

一是思想上准备充分、统一。我们非常重视这次特殊的民主生活会，从*** *到每一位班子同志。在努力学习的同时，广泛征求意见和建议，为这次专题民主生活会的召开奠定了坚实的基础。

二是主题明确，重点突出。班子成员可以围绕* * * *要求，找出影响和制约科学发展的突出问题，积极开展批评和自我批评，形成民主、团结、务实、创新的良好氛围。

三是综合分析，辩证客观。在批评和自我批评的过程中，每个人都能客观辩证地看待成绩和问题，深刻反思分析思想，认真分析检查工作，敢于直面矛盾和问题，客观全面透彻地分析根源，既有理论高度，又有实践深度。

第四，认真的态度和中肯的意见。这次会议民主气氛很浓，大家都认真进行了批评和自我批评。每个同志和工作中的问题都不足以回避，对问题的探索和认识是高度的、广泛的、深入的。从真诚帮助和提醒的角度出发，我在个人生活和工作中都提出了很好的意见和建议。每个同志都做了自我批评，互相倾诉，起到了* * * *的作用。

每个人都在一个团队，一个集体，只有我们努力思考，努力工作，我们的团队才能齐心协力，克服困难，一路走到劣势。

任职* * *近一年的* * *，角色转换快，进入工作岗位也快；工作严谨务实，制度严格执行。尤其是在* *工作中，面对繁琐的工作，我能跳下来一一带领* * * *并一一落实，表现出大家强烈的敬业精神和责任感。另一方面，* * *学习能力强，知识面高，理论基础扎实，引领作用明显，能及时学习上级布置的所有学习任务。同时他还广泛涉猎自学，努力指导* * * *的经济发展，是大家学习的榜样。结合* * * * * * * * * * * *第二，在学习和工作规划上，帮助团队成员共同进步。

* * *，虽然年轻，却是队里的老同志。工作经验丰富，业务能力突出；有很强的大局意识，敢于做好事，在处理* * * *关系和加强合作中发挥更大的作用，能够更好地完成* * * *交办的任务。通过近一年的观察，学习能力明显提升，* * * *，理论水平大幅提升，处理问题的能力大幅提升。结合* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *二是多研究关于* * * *的政策法规，多利用自身优势* * *与各职能部门沟通，充分发挥* * * *的职能，使* * * *更有针对性、更有实效。

* * * *，团队中的“老黄牛”，有很强的事业心和责任感，勤奋好学，知识面广；踏实、成熟、谦虚、谨慎。这一年，无论是分管* * *还是* * *工作，他们都认真负责，任劳任怨。人员少，他既是指挥员又是战斗员，每天都在一线，起到了很好的模范作用。我的老父亲在多次住院时并不在乎请假，他对公众的奉献和默默奉献是我们学习的榜样。结合* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *第二，* * *，尤其是* * * *，要从长远的角度做好维护和发展，早谋划、早谋划。

***。虽然他入队较晚，但也是一名“老黄牛”干部。多年来默默无闻、孜孜不倦地工作，为* * *的经济建设做出了巨大贡献。* * *低调勤奋。虽然入队比较晚，但总能处处严格要求自己，虚心向大家学习，得到* * * *的高度评价。结合* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *二是加强与* * * *相关单位的沟通协调，及时了解* * * *政策变化，有针对性地开展工作。 第三，比其他团队成员和所有单位沟通更多。

以上是我代表* *对* *同志在工作、学习、廉洁自律方面的客观评价。如有遗漏，请其他同志补充。通过平时的观察、工作落实和这次的批评与自我批评，我们* * * *成员仍然存在以下共同的不足。

第一，存在重工作轻学习，眼光低的现象。原因是理论基础和专业素质跟不上发展需要和岗位职责的变化。虽然我们对** *精神和上级要求的各种学习内容给予了足够的重视，也做了足够的努力，但很少将理论应用于实践，用理论指导实践，推动工作。还没有形成从* * *和上级文件中寻找矛盾解决方案的悟性和习惯，有的还沿用老的工作习惯和方法看问题、分析问题、开展工作。这是团队成员迫切需要加强和改进的重要任务。

二是工作能力跟不上新形势的要求。* * * *从工作开始，我们就把* * *，正常的工作发展跟* * *工作挂钩。不能辩证地分析* * *需求和功能实现的关系。我们展望未来，一味迎合他们，敢于做好事。例如:* * * *。

三是作风要不断加强。首先，在率先垂范方面，作用不明显，不可能及时参加集体劳动、组织生活。可能是工作忙或者其他原因。一两次是常态，久而久之会给干部职工带来不好的影响。其次，与基层工作者的互动较少，* *的观念已经淡化。随着* *的深入，我们每个人的工作量都在增加，个人可支配的时间也很少，但无论你有多忙，都不要忘记与职工互动的基础工作。* * *尽管很忙，我还是经常去田间地头和街上的街坊四邻做调研，看望穷人取暖。

出现上述问题的原因，反映出我们团队成员理论武装头脑不够扎实，思想认识不到位，发展创新意识不强，同时也存在个人作风不扎实、制度执行不严格等问题。针对上述矛盾和* * *发展现状，围绕* * *政策和上级要求，就下一步工作提出三点意见。

一是加强队伍建设，努力发挥领导核心作用。

一是加强理论学习。

二是加强* * * *。

三是强化* * *制度。

二是不断强化职能落实，确保中心工作稳步推进。

首先是强化使命。二是加强政策研究。三是推进经济建设。

三是严格教育管理措施，维护和谐稳定。

一是积极融入和适应新常态。二是加强各类教育引导。三是实行严格的制度规定。

接下来，请* * * *对本次生活会进行点评。