北大青鸟怎么样(北大青鸟好不好)很多人提到北大青鸟，都是一种反思:哦~听说过，我知道。

但仅仅听到和知道是不够的。然后，很多人会在网上搜索。尤其是在高考结束和志愿阶段，每天在百度搜索的“北大青鸟”关键词数量超过5000个，可见人气之高。同时也反映出很多人或者家长在选择学校的时候非常谨慎。他们想知道更多，看看别人怎么说。似乎别人说的更有说服力，一定是对的。

那么真的是这样吗？

近年来，随着互联网的快速发展，我国IT培训行业发展迅速，混合培训机构随处可见。自1999年以来，北大青鸟在IT职业培训领域走过了近20年的历程。北大青鸟怎么教？他们的老师和班主任是如何管理的？学生毕业后就业怎么样...每一项都关系到家长和择校学生的切身利益。那么北大青鸟呢？可靠不可靠？

成立于1999年，将近20年历史

北大青鸟APTECH是北大青鸟集团与印度APTECH的合资企业。从1999年到现在已经快20年了。

1994年，中国通过64K国际专线全面接入互联网，成为中国互联网时代的起点，从此开始。

二十年是什么概念？时代的记忆对每个人来说都不一样。二十年前，很多人不知道互联网是什么。这就像一个寓言和神秘。从第一次上网到现在，人们不可能完全离开互联网。从网吧时代到人人都有笔记本的时代，十几年来各种关于上网的故事给人们留下了许多深刻的记忆。自从互联网进入中国，从事互联网的IT人才需求开始萌芽。IT没有远见，但培养中国IT技能型人才是北大青鸟多年来一直在做的事情。“教育改变生活”的发展理念也改变了很多家庭的命运。

目前，北大青鸟APTECH的200多家授权培训中心分布在全国60多个重要城市，在国内有800多家合作机构。IT与1万多家知名企业建立了战略合作伙伴关系，为IT行业培养和输送了85万多名IT专业人才，得到了社会各界的广泛认可。

教学为本 师爱为魂

无论是职业培训还是高中课堂，都是知识的输出和接受。不同的是，北大青鸟注重IT技能的培养，更有针对性。同时，教学模式也有所不同，代替了固定的老师讲课和学生听课。为了培养动手能力，北大青鸟的教学模式也多样化:理论课、实验课、项目课、线上指导学习课、线上培训班、情境课、就业课、竞赛课、毕业设计课。“边说边练”的教学形式，让学生瞬间消化课堂所学，强化实践能力。教学、小班辅导和辅助教学相结合，可以保证学生的问题能立即得到解决，学习过程中没有盲点。

面对自制力较弱的初高中群体，设置班主任岗位，通过COT课程全面提升学生就业竞争力。打造玉鸟社，实现会员自我管理，在实践中树立自信和自豪感；同时，通过各种社会实践活动的体验，让会员更好地认识自己、管理自己、发挥自己，从而在有限的时间、有限的条件下提高综合素质，成为技能与素质兼备的人才。

教学永远是根本。完整的课程体系，包括教材、教学大纲、教学手册、学生用书、计算机教学用书、教学说明、教师教学PPT、毕业设计指导、项目案例、所有项目文件、课程作业等。

教学质量管理标准直接碰壁，言出必行。

亦师亦友，学习生活两手抓

严格控制教学也要求学生愿意真正学习。很多学生不喜欢IT，或者在父母的影响下来到学校，学习成绩自然不尽如人意。北大青鸟，麻烦学生不在少数。但是，我们不能一概而论。对于30人的小班教学，老师往往需要通过课后辅导来解决问题。只有双方都朝着学好的目标努力，才能真正取得好成绩。否则，就像家长想让孩子学兴趣班一样，孩子不想学或者不喜欢，最后怪老师教不好。

老师经常在课后为学生单独补课。

除了学习，普通的校园活动、班级比赛、生日聚会、才艺展示等都让学生在离家后感受到了青鸟的温暖。

北大青鸟的APTECH属于特许经营体系，在全国拥有授权培训中心，有的负责开发软件课程，有的教学任务复杂。近7000名标准化教师负责提高玉鸟学生的专业技术课程和专业素质。进入玉鸟系统后，每个老师都需要通过严格的考试，拿到证书才能上班。考试不及格就要重考，这是玉鸟老师制度里严格规定的，无一例外！

教师资格考试，证书。

培养人才，更需要实现满意就业

就业是一个系统工程。现在企业在招聘的时候，技术技能一定要通过测试，到了岗位就能上手。尤其是对于IT从业者来说，项目经验和能力是最重要的。培训也从这里开始。玉鸟的多模式教学、学生项目答辩、入学考试、校赛乃至全国IT精英挑战赛，都在检验这项技术是否通过测试。在众多的项目案例中，企业真正的项目是最能给学生带来成长的项目。越来越多的校区，以建立“学生与企业最短的招聘渠道”为目标，汇聚了成千上万优秀企业的招聘信息和优秀玉鸟学生的求职信息，同时将企业的真实项目需求带到了离课堂更近的地方。

企业来中心直接面试招聘。

每个学生在即将毕业的时候都要通过模拟面试的考验，从进门、落座、答疑，到如何自我介绍，都是由专业的就业老师指导的。有一本面试书，异地就业老师会一直陪着你，让大家都能顺利拿到offer。还有针对二次就业或需求较高的学生的梦想求职活动。我相信，如果学生愿意沉下心来，积累经验，第一份工作将是他们未来的资本。加薪不应该成为频繁跳槽的理由。只有锻炼自己的技能和经验，你才能在未来有更大的发展。

北大青鸟，我们等你~

听力就是信仰，眼见为实。不管你说多少，最好还是看一看。北大青鸟欢迎所有想了解的人走进中心，听一堂课，和老师聊聊IT的发展前景，去教学现场走走，或者问问已经学过的同学，是否靠谱，然后“听一问”后再下结论。