什么是职业道德？(职业道德的重要性)前不久，一个“95后”年轻人因为对公司不满，准备辞职，但在辞职前，为了自得其乐，想报复老板也是可以理解的。这家伙居然喝掉了公司经理收的很多瓶天妃和生肖茅台。最后，他本人因盗窃罪被判处拘役四个月，并处罚金1000元。

什么是职业道德(职业道德的重要性)。

一、什么是职业道德？

简单来说，职业道德是一种道德规范，是从业者在职业生涯中应该遵循的行为准则。

良好的职业道德可以说是任何用人单位对员工最基本的素质要求。一般来说，职业道德的主要内容包括热爱和奉献工作、诚实守信、公平公正、服务意识、奉献意识、个人素质培养和日常工作习惯等。

虽然这些话看似虚无缥缈，高大上，似乎离我们很远，但其实任何行业、任何行业都有自己独特的规则，其实都属于职业道德的范畴。

比如《射雕英雄传》中丐帮帮主洪七公想把帮主的位置传给黄蓉，但黄蓉是谁？然而，这个家庭是一个好家庭，她从小就没有吃过什么苦。那么此时洪七公最担心的是什么呢？不是说黄蓉武功不行。其实最让她担心的是，她受不了帮派的一些固有规则。比如新王上任需要经过“特殊处理”，这是一种仪式，一种规矩。所以我们可以看到，洪七公煞费苦心地假装在黄蓉的衣襟上吐着浓浓的痰，但黄蓉一点也不在乎，于是老放心地把王的位置让给了黄蓉。

那么我们试想一下，如果黄蓉看到洪七公把痰吐在自己的裙子上，马上擦干净，或者马上表现出厌恶或者厌恶，洪七公还会放心地把王的位置传给黄蓉吗？大概不是，因为作为乞丐，领导是很多乞丐的领导。乞丐的工作是什么？当然是要饭，但是要饭就是忍受别人的眼光，甚至被人吐口水。作为领导，你连这种“特殊待遇”都负担不起。你有什么资格带领所有丐帮弟子？
显然，这种被吐槽的“特殊待遇”其实是丐帮的职业标准之一，也是其职业道德的主要内容。你说不重要，但是没有它你做不到。你说重要，但重要在哪里？这就需要我们讨论职业道德的属性。

2.百世网络的职业道德有哪些属性？
说到职业道德的属性，网上有很多专门的讨论。综合起来，我认为主要有三点:1。对职业道德的认可是普遍的。任何行业的职业道德都不是某一天心血来潮发明出来的，而是一定是在行业发展过程中长期自然形成的。正因为如此，职业道德没有确定的形式，通常只是抽象地反映在从业者的思想、习惯和信念上。但相对于普通人的个人习惯而言，这种思想和习惯得到了很多从业者乃至全社会的普遍认可，与剃须行业的从业者相比，更是将关羽大师奉为祖师。

2。职业道德的约束缺乏强制力。说到职业道德，毕竟只是一个标准，不是规定。所以人们一般所说的职业道德，其实更多的是依靠文化和员工内心的信念和习惯，通过员工的自律来实现。换句话说，职业道德实际上更多地依赖于个体意识，因为职业道德本身没有实质性的约束力和强制力。但是，这并不是说职业道德没有威慑力。比如很多行业公开惩罚践踏职业道德的人。比如最好的例子就是一些职业道德不好的艺人被师傅开除。

3。职业道德的影响是深远的。虽然职业道德涉及的内容更多的是对员工义务的要求，但这种要求实际上是对企业文化和凝聚力的要求。对于任何一个行业来说，良好的职业道德可以说是影响深远。比如现在虽然不再流行跟老师学艺术，但是相声、武术等行业一直遵循着固有的职业道德和规范。新人拍老师马屁需要敲几下，这是严格规定的。而且，对于从业者来说，从一开始就应该重视。

三、职业道德对个人职业发展的影响
以本文开头提到的案例为例。这个年轻人在离开公司之前，没有忘记喝掉公司经理收集的所有名酒。在我看来，这其实是一种典型的没有职业道德的表现，因为你离开公司之后就离开了公司。即使你的经理得罪了你，别人的酒有没有得罪你？

其实还是有很多人违反职业道德，没有职业敬畏。甚至可以说，任何一个行业都有一些害群之马，而这些人往往因为公然违反职业道德而造成整个行业秩序的松动，比如教师行业的收费培训现象，医疗行业的医生收红包现象，律师行业的原告被告吃演艺行业各种潜规则的现象等等。

1。影响个人职业选择和发展。不管是什么行业，对害群之马的惩罚往往是非常严重的。虽然这种处罚不是法定的处罚，但有时候行业内的处罚甚至比法律规定的处罚更好。比如在一些行业，特别是律师、医生等对从业人员有职业资格要求的行业，对行业内违反职业道德的员工会从轻处罚，但直接撤销其职业资格。所以你想以后继续在这个行业生存发展。

3.影响个人声誉和形象。有一种流行的说法是，每个人都可以打造自己的品牌，甚至可以将自己包装和打造为品牌。但是对于违反职业道德的人来说，除了对个人就业和发展的影响，个人名誉的损害，形象和人格的崩塌，其实是非常致命的，因为很简单，人活在自己的脸上和皮囊里，形象和名誉都没了。在这个社会上，你有什么资格站着走路？

四。如何培养正确的职业道德【/br/】任何从业者的职业道德都不是天生的，也不是理所当然的，这当然需要整个行业或用人单位通过教育培训来灌输和引导，但肯定需要个人多学习和应用。我认为，要培养正确的职业道德，至少可以从以下几个方面进行一些尝试:

1.从塑造个人形象开始。前不久参加了一个话题的讨论，高价值不就是职场的一种竞争力吗？我认为，甚至我认为，价值观高的人更容易获得别人的信任，无论是在职场还是在生活中，别人都更愿意接受和认可你，所以培养正确的职业道德，要从最基本的个人形象入手，这当然只是第一步，但不要低估这第一步，因为良好的形象本身也是个人修养的一种体现，和服装服饰的搭配相比，Best Network可谓是有诗在腹。

2.从培养好习惯开始。最近，公司招聘了一批新员工，Baxter.com。在和他们讨论交流的过程中，我只给了新员工一个建议，那就是从一开始就养成一些比较好的工作习惯，这对你以后的工作，包括长期的职业发展都是很有帮助的。例如，如果你习惯于从头写完书面材料时检查是否有错别字，那么你以后写的任何书面材料的质量一般都不会差。例如，如果你习惯性地清理办公桌，这些习惯的形成可能不会立即产生任何“功效”，但随着时间的推移，它将有助于你未来的个人发展。

3。从坚持自律开始。任何事情，说到坚持，都很难，自律本身也很难，所以自然就更难了。但是，要想培养正确的职业道德，坚持自律是每个从业者必须具备的心理准备。而且，这种心理准备最终会落实到具体的工作和每一个细节上。这样坚持自律更有意义，更有价值，自然会给你带来更多收获。

好了，我们来谈谈职业道德的定义、属性、对个人职业发展的影响以及如何培养正确的职业道德。欢迎各位朋友继续补充交流。总之，良好的职业道德应该是任何行业任何人的基础。不是不重要，值得我们在日常工作中反复理解和实践。